In Zeiten des akuten Fachkräftemangels gewinnt eine gute betriebliche Präventionsarbeit und arbeitsmedizinische Betreuung von Beschäftigten zunehmend an Bedeutung. Gesundheitsfördernde Maßnahmen am Arbeitsplatz tragen dazu bei, dass zum Beispiel älteren Beschäftigten oder Beschäftigten mit einer Vorerkrankung eine Erwerbstätigkeit bis zum Rentenalter möglich ist. Die Thüringer Arbeits- und Gesundheitsministerin Heike Werner sieht hierin eine Chance, dem Fachkräftemangel heute und in Zukunft zu begegnen.
Die Zeiten ändern sich und wir mit ihnen. Das trifft auch auf die Fachgebiete Arbeitsmedizin und Umweltmedizin zu. Die DGAUM arbeitet derzeit an einer "Vision 20230“ und führt führt in diesem Kontext eine Befragung aller arbeitsmedizinisch interessierten Mitglieder und Nichtmitglieder der DGAUM durch.
