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Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf die Wettbewerbsbedingungen

Betrachtet werden dabei sowohl die Effekte der erstmaligen Einführung eines allgemeinen Mindestlohns in Deutschland im Januar 2015, als auch die Effekte der ersten Erhöhung des Mindestlohns im Januar 2017. Analysiert werden die Entwicklungen des Unternehmensbestandes, der Unternehmensdichte, der Markteintritte und Marktaustritte von Unternehmen, die Entwicklung der Arbeitsproduktivität, sowie die Entwicklung der Marktkonzentration in den Jahren 2010 bis 2018.

https://www.zew.de/publikationen/auswirkungen-des-gesetzlichen-mindestlohns-auf-die-wettbewerbsbedingungen