Dabei fordern schwangere Chirurginnen spätestens seit 2015 und der Veröffentlichung des Positionspapiers „Operieren in der Schwangerschaft“ Gleichbehandlung und Chancengleichheit von Männern und Frauen auf dem Arbeitsmarkt. Diese Regelung ändert sich nun, da die vier Fachgruppen Mutterschutz der Regierungspräsidien Baden-Württembergs in wesentlichen Punkten von ihrer ursprünglichen ablehnenden Haltung Abstand genommen haben.